Jean-Claude Simoneau, ex-collaborateur de cabinet, une nouvelle fois licencié par le Président de Région
Jean-Claude Simoneau est de nouveau, administrativement, un ex-collaborateur de cabinet du président de Région, Rodolphe Alexandre. Son arrêté de licenciement lui a été « notifié par huissier la semaine dernière » a confirmé ce jeudi à Guyaweb, le directeur général des services de la Région Hervé Tonnaire joint au téléphone. « Il ne fait plus partie aujourd’hui des effectifs de la Région » a indiqué M. Tonnaire Le motif du licenciement, à titre principal, est « la perte de confiance » selon le plus haut cadre de la collectivité régionale. Le directeur général des services ajoute que, selon lui, l’enquête administrative de ces derniers mois concernant…
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9 commentaires
je ris je ris tous nous connaissions cette plaie
Bilo et manmanw c pas en plaie !!!!! Et qui a fait de toi du Pue ahlala bref
grosse plaie ce mec
Il n’y a pas de modérateur sur ce site ??? On dépasse la liberté d’expression avec ces insultes….
Tu ne viens pas de dire une chose et son contraire ?
Il n’y a rien dans cette affaire contre M. Simoneau. La perte de confiance n’est pas une notion juridique. Mais quoi encore, un contrat devient caduque dès qu’un des cocontractants déclare qu’il n’a plus confiance dans l’autre ? Dès qu’un homme de paille « croit pouvoir imaginer qu’il aurait pu y avoir » du lobbying, tout en reconnaissant qu’il n’y en avait pas, le mise en cause doit se justifier ? Mais qu’est-ce que c’est cette salade régionale encore ? Vous êtes des bons à rien et mauvais en tout…
« …activités privées susceptibles de porter préjudice à l’image de la Région »
Les comiques ! Dites, les caciques de la Région, les Conflictuelles d’intérêt (orpailleuse, avocatte des miniers, expert en ès-lycée à démolir etc), vous n’avez pas honte de parler ainsi après la subvention Monlouis-Déva ? Avez-vous annulé l’attribution de cette fameuse somme ou l’avez-vous déjà versée en douce, car la « renonciation » provisoire de l’intéressée ne signifie rien ?
Par contre, un juriste digne de ce nom pourrait et devrait sérieusement inquiéter la Région Guyane pour le mail en question.
Je n’ai pas de sympathie particulière pour M.Simmoneau et si la faute est avérée, qu’il soit sanctionné, dans le cas contraire, que la justice se prononce en sa faveur. Toutefois, j’estime que c’est l’hôpital qui se moque de la charité. Combien d’agents de la fonction publique, élus de tous bords, collaborateurs de cabinet ont-ils des intérêts privés en contradiction avec les intérêts publics qu’ils doivent préserver/défendre eu égard leurs fonctions?
M.Le Préfet, vous avez un service de contrôle de légalité, avant que les contrats de tout ce beau monde soit validée (y a pas une histoire de deux mois ?), vous ne vérifiez pas le CV de ces personnes, s’ils sont ne sont pas en même temps gérants d’entreprises, responsables de tel « organisme », telle « structure » où le mélange des genres ne serait toléré? Lorsqu’on est collaborateur ou haut fonctionnaire, l’autorité qui recrute devrait exiger que ces personnes démissionnent de leur fonction « privée ». Après , on nous bassine avec des « affaires » (nous sommes plus fort que les grands partis de France!) de favoritisme, de conflits d’intérêt direct ou par personne interposée (familles, amis etc), cf prise illégale d’intérêts. Les politiques qui nous gouvernement sont-ils des amateurs et ont-ils zéro de QI en ignorant les risques pénaux encourus par certaines pratiques ? Quant aux agents: qu’ils soient fonctionnaires ou contractuels: formez-vous car nul n’est censé ignorer la loi. Une partie d’entre eux savent très bien quel genre de pratiques ils ont adoptent au mépris de la déontologie et des dispositions réglementaires existantes ! Faut citer tous les codes en vigueur (CGCT, code des marchés publics, du travail)? Zot pa ka ronté? Sur le cas particulier de « Roro »: il n’a aucune crédibilité du fait de l’affaire Montlouis Deva dans laquelle son entêtement était consternant, malgré le conflit d’intérêt caractérisé et le veto de la population (pétition de protestation). Mais une partie de la population s’est réveillé: ceux à qui il reste un minimum de bon sens, grâce à des médias courageux comme Guyaweb (merci à M. FF), Blada, la stratégie du lemming c’est fini! Tous ceux qui ont fauté: vous le paierez cher lors des élections de la Collectivité Unique! Préparez-vous à recevoir des coups qui seront mérités, le grand déballage/soap opera guyanais va commencer: tic tac le compte à rebours est lancé. Ce n’est que le début vu les grandes ambitions de certains de nos élus, qui pensent avant tout à leur carrière avant de penser aux intérêts de la « Cité ».
C’est clair ce n’est que le début…. Et de deux, un autre collaborateur éjecté du Cabinet, où est passé le Responsable de la Communication ?? Il est au « Paradis » !!! Pas mis dehors de la Région ça ferait trop après l’affaire Simoneau, juste transféré côté administratif « en douce » sans en informer le personnel régional … Décidément ce sont les habitudes de la maison, « Dallas » dans ce cabinet, pleurs, disputes, combats, menace de suicide, népotisme, favoritisme, mutation forcée … Préparez-vous à recevoir des coups car « JE » la Collectivité Unique.
Oups! « JE VEUX » ……